1.Skala Dikotomi ( Skala Guttman )
Skala ini digunakan untuk mendapatkan jawaban yang tegas dari responden mengenai suatu keadaan atau pernyataan.
Contoh :
Apakah Anda memiliki kendaraan ? Ya □ Tidak □
2. Skala Kategori
Skala kategori menggunakan multi butir untuk mendapatkan jawaban tunggal dari responden.
Contoh :
Di daerah manakah Anda tinggal ?
Bandung Timur
Bandung Selatan
Bandung Barat
Bandung Utara
Bandung Tengah
3. Skala Likert
Untuk melihat seberapa besar tingkat persetujuan responden terhadap pernyataan yang diajukan mulai dari yang sangat tidak setuju sampai yang sangat setuju.
Setiap tanggapan atau respon dari pernyataan diberikan skor dengan 5 skala yaitu mulai 1 untuk jawaban sangat tidak setuju sampai 5 untuk jawaban sangat setuju.
Skala Likert merupakan skala yang paling umum digunakan untuk mengukur sikap dan perilaku dalam penelitian organisasional atau manajemen
Contoh Skala Likert :
Lingkari angka untuk tanggapan Anda atas pernyataan yang diberikan berikut ini :
1 = Sangat Tidak Setuju
2 = Tidak Setuju
3 = Tidak Tahu / Netral
4 = Setuju
5 = Sangat Setuju
Jawaban dari semua butir-butir di atas kemudian dijumlahkan untuk setiap responden yang merupana ukuran dari sebuah variabel yang diamati.
This comment has been removed by a blog administrator.
ReplyDeletePost a Comment